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  • 执行律师

    • 广东-深圳-福田区
    • 24-36 万
    • 深圳市曼其投资发展有限公司

    岗位职责:1、负责为集团的经营管理决策提供法律可行性、合法性分析和法律风险预测;2、参加重大经济合同的谈判,提供法律专业服务;3、依照制度规定参与重大经济合同的起草,负责对外签订各类合同的法律审核;4、监督集团及基地对外重大经济合同的履行,及时提供法律风险预警;5、负责处理集团内部法律咨询;6、负

  • 高级证券事务岗

    • 广东-深圳
    • 24-36 万
    • 深圳市康达尔(集团)股份有限公司

    职责描述:会务处理1.负责股东大会、董事会、监事会会议通知、会场安排、资料准备等筹备工作信息披露1.收集、汇总公司重大事务的相关材料,草拟公告以供信息披露证券管理1.负责日常证券市场研究、变化监控等工作;2.负责为证券市场融资的材料准备、手续办理等工作证券外部关系协调1. 协助上级领导协调与外部各

  • 风控高级经理

    • 广东-深圳
    • 50-80 万
    • 某消费金融公司

    岗位职责: 1、建立信贷风控管理体系,制定并持续优化授信审核政策与作业流程;定期对各项信用政策的执行情况进行分析和跟踪; 2、建立险预警机制和风险监控机制,为公司的业务决策提出风险评审,以及对潜在风险给予解决方案; 3、建立资产管理机制,负责资产催收与处置; 4、实时掌握市场动态,根据宏观经济金融

  • 风控总监

    • 广东-深圳
    • 50-100 万
    • 某消费金融公司

    工作职责 1、制定公司风险管理业务操作流程、各类项目审查指引、风险管理政策以及风险管理制度; 2、指导实施金融业务的风险控制,负责监控和分析,通过有效的数据分析,开展监控规则优化; 3、出具独立公正的风险揭示并提出风险化解手段或提出明确的审查意见和风控措施; 4、风险模型和风险管理技术对业务风险进

  • 消费金融风控高级经理

    • 广东-深圳
    • 50-80 万
    • 某消费金融公司

    工作职责 1、带领分析团队进行数据分析,以及各种风险的开发、维护; 2、及时监控资产组合的质量,不断优化反欺诈策略、授信策略、定价策略、额度策略、催收策略等信贷策略; 3、跟踪最新的行业政策、市场变化,对各种风控策略及时进行针对性的调整; 4、负责所管辖部门内各团队的人员培养、日常管理、绩效

  • 评审经理

    • 广东-深圳
    • 40-70 万
    • 国内某知名金租公司

    岗位职责: 1 、负责风险管理等制度建设,设计和优化业务流程,完善内部监督、评审机制,促进业务健康发展; 2、协助完成乘用车金融租赁产品的开发,制定合适的风险政策; 3、按照公司流程和风险政策进行项目审批(含电子核验),出具风险审查意见; 4、完成领导交办的其他任务。 任职资格: 1、3年以上汽车

  • 风控策略经理

    • 广东-深圳
    • 30-60 万
    • 佰仟融资租赁有限公司

    工作职责:负责设计风控相关逻辑,参与产品流程定制、审核策略、反欺诈策略定制。监控和优化已有产品的策略。根据部门和公司要求不定期的对存量客户做深度分析,包含行为数据、贷款数据、外部数据等。协作建模团队提供入选变量的建议,对评分卡成果制定多维度的风控策略规则。协助部门领导搭建风险策略体系。任职要求:本

  • 风控总监

    • 广东-深圳
    • 24-36 万
    • 深圳文科园林股份有限公司

    【岗位职责】1、负责公司业务相关风险控制工作,制定风险管控方案,构建业务风险评价及预防体系,建立健全风险控制规范及工作流程。2、参与公司对外投资项目(包含:文旅、PPP等项目)的风险评估,配合做好尽职调查工作,综合评估项目可行性,出具书面风险评估意见;3、参与PPP项目的评审,做好对PPP项目可行

  • 风控总监

    • 广东-深圳-福田区
    • 36-60 万
    • 琨华产业投资发展(深圳)有限公司

    岗位职责:1、负责公司的全面风险管理工作,制定和执行风险管理相关制度,完善企业管理制度和工作流程;2、负责拟定地产并购重组类项目所涉交易方式的梳理与论证,配合处理法务、税务综合筹划与操作方案;3、负责房地产开发项目和实业投资项目的日常风控管理和法律事务处理;4、负责地产基金等金融业务的风控和法务工

  • 催收负责人

    • 广东-深圳
    • 30-50 万
    • 深圳市前海某互联网金融服务有限公司

    职位描述 1、制定管理制度,奖惩办法,对催收小组成员进行考核。 2、负责督促员工对逾期客户进行电话催收,对催收整体工作状况进行分析汇报; 3、监督并指导催收团队成员工作情况、遇到的问题,对各项问题给出合理的建议及解决。 4、制定每月、周、日催收计划及目标,及时分配员工个人的目标值。 5、根据风险控

  • 风控助总(支付线)

    • 广东-深圳
    • 40-60 万
    • 深圳某科技公司

    岗位职责: 1、建立和完善公司整体风险预警与管理控制体系,制定、实施并达成风控目标; 2、根据业务情况及政策变化对风控策略进行调整和规划 ; 3、持续优化风险管理制度及流程,监督业务操作程序,组织实施公司内部管理评估,确保合法合规; 4、从风控维度对各项业务流程进行梳理和甄别,识别各环节风险点并加

  • 风控负责人(互金线)

    • 广东-深圳
    • 30-60 万
    • 深圳某科技公司

    职责: 一. 负责旗下互金子公司飞泉金服的总体风控工作(贷前,贷中,贷后)的运营与管理 二. 根据市场及业务定位,结合目标人群画像,主导设计整体风控策略 三. 负责整体风控体系规划与建设,根据业务发展需要与行业领先水平,持续优化风控策略,风控科技能力 四.

  • 综合风控岗

    • 北京,上海,广东-深圳
    • 25-70 万
    • XX创业投资有限公司

    岗位职责: 1、投资项目财务、法律、业务状况尽职调查。 任职资格: 1、5年以上会计师事务所/律所/投行从业经验,熟悉国家会计准则,税务法则及A股上市规则,有注册会计师资格或通过司法考试,能接受和胜任经常出差。 2、做过上市及拟上市企业尽调工作经历者优先。 3、硕士以上学历。 4、35岁以下,十分

  • 风控总监

    • 广东-深圳
    • 24-36 万
    • 深圳前海兴邦商业保理有限公司

    岗位职责:1、负责建立和完善公司风控体系(包括但不限于:法律风险控制流程的建设和完善,业务、产品风险的识别、评估和预防,危机预警和解决);2、负责日常申报项目的风险把控及风险评判;3、负责风控部的团队管理;4、负责做好风险提示汇报与问题审议的落实工作;5、负责监控项目执行过程中的风险,及时识别可能

  • 风控主管/风控高级专员/风控经理

    • 广东-深圳
    • 10-18 万
    • 供应链公司

    1.负责对进出口客户垫资项目进行客户调查并分析客户资信状况; 2.负责协助业务部门设计模式、提出风险控制措施并确保风控措施的落实; 3.负责参与新行业模式的研究讨论,并提出专业意见; 4.负责所管理客户的运作风险的研究讨论,并提出专业意见; 5.负责客户逾期款项的催收; 6.完成上级交办

  • 外汇风险管理经理

    • 广东-深圳,广东-东莞
    • 40-60 万
    • 某知名大型上市集团

    任职资格: 1、性别不限,大学本科及以上学历,金融、经济、财务管理等相关专业,获得相关职业资格认定优先; 2、五年以上外汇风险管理等相关工作经验,有银行、大型制造企业、跨国公司工作经验优先; 3、具备扎实的国际金融理论知识,熟悉外汇市场和国际金融市场;熟悉国家金融、外汇、财务及相关法律法规; 4、

  • 风控经理/主管

    • 广东-深圳
    • 18-30 万
    • 国内某知名金融公司

    职责: 1、正确分析数据,为风险管理策略设置提供适当的建议。 2、为团队相关项目提供必要的分析支持。 3、审查战略框架的绩效并建议适当的改进。 4、监控产品组合的性能,识别异常行为并主动提供解决方案。 5、协助风险决策系统中战略制定的技术解决方案。 6、参与新的预测模型开发,以改善风险绩效

  • 资产管理

    • 天津,上海,广东-深圳
    • 20-30 万
    • 央企旗下融资租赁背景公司

    岗位职责:1.负责监控具体项目的运行实施,确保租金等应收款项按期足额回收; 2.负责资产分类及分析,进行租赁项目及资产的不定期走访、巡检,进行持续跟踪和分析; 3.负责预警项目调查及处置预案的实施; 4.负责出险项目的调查、处理,配合实施司法诉讼等风险处置措施; 5.负责内外部资产处置资源的建立与

  • 风控经理

    • 广东-深圳
    • 70-120 万
    • 广东大型国企信托公司

    目等现场进行实地考察,核查交易对手、投融资项目、抵质押物、市场环境等重要数据,评估核心关键要素对项目带来的影响; 3.参与新项目方案设计及项目初期可行性研判,为业务拓展及项目可行性提供指导性的专业意见; 4.动态跟踪监测项目后期管理相关风险; 5.从客户、债项两个维度量化评估风险,核定评级、资产质

  • 高薪急聘!催收文员

    • 广东-深圳-南山区
    • 60-84 万
    • 深圳市恒信永利金融服务有限公司

    岗位职责:11、沟通协调区域分公司上门回访、扣款及总部电话回访、扣款流程;2、沟通协助总部信控向分公司调取维护及回访资料,协助总部电话回访和分公司回访之间的相互配合;3、推动区域回访成效、合规性稽查;回访成效及业绩报表的处理;4、各分公司回访岗KPI数据处理;统筹区域分公司上门交通费申报(若有);