在厦门市的职位

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  • 财务经理

    • 福建-厦门
    • 18-30 万
    • 财务部

    岗位职责: 1、组织推动所负责工作范畴内的项目工作(如预算管理、税收管理等); 2、围绕项目工作协调上下级及跨部门的工作配合; 3、跟踪所分工范围内的投资企业运营及财务情况,及时分析反馈,并参与相关工作。 任职要求: 1、财经类专业本科以上学历,3年以上财务经理或会计经理工作经验,中

  • 财务高级经理

    • 福建-厦门
    • 30-48 万
    • 财务部

    岗位职责: 1、定期向集团经营管理层递交财务状况、资金变动、财务制度建议、经营管理、重大经济事项的工作报告; 2、协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响; 3、追踪新的会计、税务准则等前沿内容,策划专题项目,推动集团财务运营

  • 运营管理岗

    • 福建-厦门
    • 30-40 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、参与相关系统规划、部署、更新、升级工作,保障系统运转正常。 2、负责解决公司员工相关系统使用中遇到的问题,提供相关技术支持。 3、对公司内部信息系统及设施的日常检查、监控、运维分析。 4、针对各系统,制定对应的维护计划:维稳的系统健康检查,定期的设备检查,数据库的定期归档,系统升级

  • 私募产品销售高级经理

    • 北京,福建-厦门
    • 30-60 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、私募产品销售及相关工作。 任职资格: 1、通过证券/基金从业资格考试。 2、3年及以上私募产品销售经历,熟悉非标准化产品销售。 3、具备一定法人或机构客户销售资源。 待遇机制:1.5-2.5万/月,具体可面谈,中后台一般都会有6个月以上的年终奖,集中在12个月左右,仅做参考。

  • 销售副总监

    • 北京,福建-厦门
    • 50-100 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、债券/ABS销售及相关工作。 任职资格: 1、通过证券/基金从业资格考试。 2、3年及以上债券或ABS销售经历,银行、证券等相关从业经历; 3、具备一定法人或机构客户销售资源。 待遇机制:2-4万/月,中后台一般都会有6个月以上的年终奖,集中在12个月左右,仅做参考。

  • 营销策划岗

    • 北京,福建-厦门
    • 30-60 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、负责产品销售督导及营销策划宣传工作。 任职资格: 1、985/211本科以上学历,证券行业从业经验3年以上或金融行业从业经验5年以上工作经验; 2、具有证券从业资格、基金从业资格; 3、熟悉金融产品业务、熟悉市场推广模式、有丰富的营销管理经验。 待遇机制:1.5-2万/月,中后台一

  • 产品评价

    • 北京,福建-厦门
    • 30-60 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、委托人及产品的尽调评级,产品风险评级,代销选择。 任职资格: 1、985/211本科以上学历,证券行业从业经验3年以上或金融行业从业经验5年以上工作经验; 2、具有证券从业资格、基金从业资格; 3、具有产品实操技能、产品判断能力、项目推进能力。 待遇机制:1.5-2万/月,中后台一

  • 机构销售

    • 北京,福建-厦门
    • 30-60 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、财富中心产品销售,机构渠道开发与维护。 任职资格: 1、985/211本科以上学历,证券行业从业经验3年以上或金融行业从业经验5年以上工作经验; 2、具有证券从业资格、基金从业资格; 3、具有较好的机构客户开发、沟通、谈判和服务能力; 4、能够承担一定的工作压力,具有良好客户渠道资

  • 产品引入岗

    • 北京,福建-厦门
    • 30-60 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 任职资格: 1、985/211本科以上学历,证券行业从业经验3年以上或金融行业从业经验5年以上工作经验。 2、具有证券从业资格、基金从业资格。 3、具有产品实操技能、产品判断能力、项目推进能力。 待遇机制:1.5-2万/月,中后台一般都会有6个月以上的年终奖,集中在12个月左右,仅做

  • 风控经理

    • 福建-厦门
    • 20-50 万
    • 厦门猎头人力资源管理有限公司

    1、负责搭建公司消费金融业务风险系统及风险控制管理体系;制定完善业务风险管控制度及相关流程,简历风险评估,监控,预防和防范机制; 2、负责针对性的风险管理策略,建立风险模型,有效管理关键风险指标; 3、负责建立风险检测指标,并进行日常监测,适时进行重大风险预警,提出防范和化解措施 4、负责各类外

  • 项目经理

    • 北京,福建-厦门
    • 30-40 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、负责公司内部管理、客户管理、合规风控等管理类应用软件项目的建设工作。 2、负责项目进度管理、成本控制、质量控制及负责项目的实施部署。 3、负责软件系统的需求调研、需求分析,需求变更管理。 4、负责协调项目建设过程中所需资源。 任职资格: 1、全日制大学硕士及以上,计算机、数学、物理

  • 互联网应用开发工程师

    • 北京,福建-厦门
    • 35-80 万
    • XX证券公司

    岗位职责: 1、负责移动APP、互联网应用网站等产品的应用规划、业务流程设计、应用开发等工作。 2、制定产品业务规范,整理、完善产品文档、业务流程及相关内容。 3、跟踪观察竞争对手产品、用户情况,定期进行分析,研究了解行业发展动态及客户需求及市场前景。 4、协助产品运营制订并落实运营推广策略。 任

  • 成本经理

    • 福建-厦门
    • 15-25 万
    • 厦门某知名地产公司

    岗位职责: 1、负责招投标; 2、负责项目成本测算、分析及项目成本后评估工作; 任职资格: 独立负责过项目全成本管理工作

  • 成本控制高级专员

    • 福建-厦门
    • 10-12 万
    • 欧美机械制造公司

    一 Verification before income recognition 收入确认前的审核 -Verification of Installation Invoice and project milestone 审核安装开票及项目节点 -Repair job completion rec

  • 资深理财规划师/首席理财规划师

    • 福建-厦门
    • 20-40 万
    • 某财富管理有限公司厦门分公司

    【岗位职责】 1、通过对高端客户的综合理财需求分析,针对公司丰富的金融产品做好高净值客户的资产配置,帮助客户制定资产配置方案、并向客户提供专业的理财建议; 2、通过各类渠道,接触并筛选有效客户; 3、通过参与组织的理财沙龙和理财讲座等活动,提升客户转化率; 4、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专

  • 风险合规副总监

    • 福建-厦门-湖里区
    • 30-50 万
    • 上市集团公司——重要紧急招聘!

    岗位职责: 1、负责融资租赁、资产管理、投资及其他金融相关业务的风险管理,研究与拟定风控政策与标准; 2、建立和完善风险管理制度,工作流程及风险管理工具,组织实施风险管理工作计划; 3、制定融资租赁、资产管理、投资及其他金融相关业务风控准入标准; 任职资格: 本科及以上学历,8年以上工作经验,其

  • 投资战略中心总经理(金融与地产结合)

    • 福建-厦门
    • 50-100 万
    • 厦门某知名地产

    岗位职责: 1. 财务金融或管理学专业重点本科及以上学历,国内外知名院校硕士或MBA学历优先; 2. 10年以上大型集团总部或顶级乙方咨询公司工作及管理经验; 3. 熟悉地产、金融、物流、文旅、汽车、航空以及零售等相关产业优先; 4. 熟悉并购谈判流程,有大型并购及产业布局管理经验; 5. 具有较

  • 私人银行家

    • 福建-厦门,福建-泉州,广东-广州
    • 40-100 万
    • 上市集团企业

    任职资格: 1、金融、经济、营销等相关专业本科及以上学历; 2、有证券、保险、理财师等资格证书; 3、具有丰富的金融专业知识,了解国内外投资理财市场的发展,对于该行业有自己的认识与思考; 4、现任银行个人理财部客户经理、证券公司经纪人等职位,并具有3年以上从业经验; 5、有一定客户资源或销售经验者

  • 常务副总经理

    • 福建-厦门,福建-泉州,广东-广州
    • 30-70 万
    • 上市集团企业

    岗位职责: 1、对分公司总经理负责,协助总经理制定分公司战略和销售计划并有效执行; 2、管理分公司员工,根据公司的战略和销售计划,组织策划业务拓展活动和激励方案,有效促进业绩持续稳定增长,协助员工达成业绩任务; 3、督导总部销售政策的落实、各项制度的贯彻执行; 4、协助分公司总经理完成团队组建及日

  • 营销副总

    • 福建-厦门,福建-泉州,广东-广州
    • 30-60 万
    • 上市集团企业

    岗位职责: 1、协助分公司总经理及常务副总制定团队销售策略及计划并有效执行; 2、依照销售策略及计划,负责组建营销团队和业务开发管理工作,督促团队成员完成销售目标,达成个人及团队业绩指标; 3、负责带领团队成员开发中高端客户,帮助客户制订资产配置方案; 4、对团队成员进行专业知识及业务能力的训练和