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找到 27 个 雇主直聘 相关的职位

  • 财务经理(海外)

    • 国外-亚洲-印度尼西亚
    • 24-36 万
    • 上海举良企业管理咨询有限公司

    岗位职责:负责印尼公司的全面财务管理工作,公司已经投产正常运作,在当地大约3000人左右规模:1、负责海外公司财务核算,统计分析成本计算相关数据,进行成本计算管理及账务处理; 2、负责应付、应收账款,编制相关财务凭证; 3、负责审核会计凭证,登记明细账; 4、负责编制公司月度、年度会计报表,年度会

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  • 香港融资负责人

    • 香港,广东-深圳,上海
    • 100-300 万
    • 全国性上市大型地产集团

    香港融资负责人:总监级固薪约100万左右,总经理级固薪不作限制。要求多年香港房地产上市公司发债、融资经历,具备香港金融机构或投行经历优先。 工作职责 1、 香港办融资管理工作; 2、 根据香港办战略规划,制定融资战略及目标,参与重大项目的融资决策及运作管理; 3、 负责融资渠道的发掘,融资项目及

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  • 期货-招商经理

    • 北京,广东-深圳,国外-亚洲-菲律宾
    • 10-15 万
    • 某互联网公司

    职位职责: 1. 负责集团金融板块期货代理商的招募工作; 2. 业务涵盖大陆及东南亚地区,适应不定期出差; 3. 开拓市场,收集市场信息及分析; 4. 整理客户资料并建立文档; 任职要求: 1.两年以上金融行业经验,有股票、期货或现货行业招商经验及客户资源者优先考虑; 2.熟练招商流程、招商技巧

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  • 出纳

    • 国外-亚洲-巴基斯坦
    • 24-36 万
    • 中兴能源有限公司

    2年以上企业财务工作经验,有出纳及银行工作经验;有海外工作经验优先考虑。岗位职责:1. 负责公司日常的费用报销。2. 负责日常现金,银行存款的核对,及时登记现金及银行存款日记账;3. 每日盘点库存现金,做到日清月结,账实相符,库存现金不得超过公司规定数额。4. 根据业务需要开具承兑汇票、保函、信用

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  • 财务总监(越南)

    • 国外-亚洲-越南
    • 60-80 万
    • 某知名家具公司

    岗位职责: 1、负责海外公司财务团队建设、会计核算、税务以及审计工作; 2、负责海外公司财务制度建设,规范财务管理; 3、负责海外公司财务人员业务知识培训、考核等工作; 4、负责海外公司税务管理,评估企业税务风险,进行预警防控,维护税企关系; 5、负责海外公司财务预算、决算及其他财务报表编

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  • 财务经理

    • 香港
    • 40-50 万
    • 国内药业集团

    会计专业毕业,从事3-5年会计工作特别是由总账工作经验的员工,负责基本的财务核算和日常财务管理工作,同时处理一些公司的行政工作。岗位职责:

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  • 融资经理

    • 香港
    • 24-36 万
    • 深圳华都控股贸易有限公司

    Job Responsibilities:•Responsible for corporate financeprojects including analyzingand forecasting the economic market of HK and Shenzhen, assessing

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  • 供应链金融设计专家

    • 香港,上海
    • 10-15 万
    • 上海中谷海运集团有限公司

    岗位职责: 1.负责设计及优化供应链金融方案;能够根据关键客户需求提供解决方案; 2.负责公司供应链业务配套金融工作的运作管理; 3.负责建立、维护银行及其他金融机构业务往来关系,对接信贷、供应链融资及相关产品,拓宽合作渠道。 任职要求: 1、全日制本科及以上学历,贸易、金融、经济等相关专业;

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  • 理财顾问(持有IANG签证)

    • 香港
    • 24-36 万
    • 域高顾问公司

    岗位职责:1、负责开矌目标市场,根据公司产品特点,灵活利用各种资源开发新客户,提供全方位的财富咨询和理财服务;2、根据业务要求,负责与客户进行业务沟通,定期进行客户回访,做好客户转换及维护客户关系,开发潜在客户;3、完成团队及个人指标和任务;4、根据一线客户回馈资讯,向公司提出产品及流程优化建议。

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  • 融资总监(香港)

    • 香港
    • 140-200 万
    • 国内知名上市地产集团

    【“融资总监”定位为“香港融资负责人”,固定年薪约税前80W(可突破),综合年薪大致为税前150-200W,另需“融资副总监”或“融资高级经理”等专业岗若干】 岗位要求: 1、统招本科,80后,对接香港各大银行; 2、地产或金融机构背景皆可,具备境外融资资源。

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  • 资金经理

    • 国外-亚洲-新加坡
    • 60-84 万
    • 海鸿达(北京)餐饮管理有限公司

    岗位职责:1、负责集团资金外汇业务及风险把控;2、负责集团资金投融资计划。任职要求:1、具备三年及以上境外银行管理工作经验;2、熟悉外汇政策及银行业务知识;3、熟练使用办公软件;4、英语熟练,年龄25-35岁;5、具有良好学习沟通能力,人品正直,原则性强,工作细致严谨。

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  • 融资租赁

    • 香港
    • 36-60 万
    • 国建集团

    岗位职责:1、 协助公司负责人完成公司年度业务目标;2、 带领业务各部负责公司市场开发,建立优质客户网络,储备客户资源并维护客户关系;3、 保障公司提供优秀的融资租赁业务和产品,提升公司市场地位和行业知名度与信誉度;4、 对融资租赁行业进行研究,包括市场分析,趋势预测,模式创新和政策法规解读等;5

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  • 酒店财务

    • 国外-亚洲-柬埔寨
    • 10-15 万
    • 某大型国家酒店

    岗位职责 1.督促酒店建立健全会计核算制度,检查会计制度的执行情况,对会计核算工作的质量进行监督。 2.督促酒店建立健全财务管理制度,完善财务监督机制,检查酒店执行国家财经法律、法规、制度及遵守财经纪律情况,对财务活动的合法性进行监督。 3.审核酒店拟订的年度财务预、决算方案,资金使用和调度计划,

  • 财务经理(海外)

    • 国外-亚洲-印度尼西亚
    • 25-55 万
    • 国内某上市公司

    岗位职责: 1、负责集团海外公司账务管理,审计海外公司账目; 2、协助财务总监搞好集团财务中心各部门的业务管理; 3、协助总监拟定并能完善公司财务规章制度,提出创新合理化建议等。 任职资格: 1、30-40岁,本科以上学历,财务、会计、金融相关专业; 2、5年以上财务工作经验,具有海外财务管理经验

  • 债券交易员

    • 香港
    • 48-96 万
    • 香港知名资管

     遵守交易纪律,及时完成交易主管分发的交易指令;  动态关注已投资证券的各种情况,并向投资经理汇报;  与交易对手保持良好的沟通。  熟悉交易所、银行间固定收益业务规则和相关法律法规;  了解各类固定收益交易业务的操作流程;  有较强的抗压能力和交易执行能力;  具有银行间债券交易

  • 财务经理(柬埔寨)

    • 国外-亚洲-柬埔寨
    • 18-22 万
    • 某(中国)有限公司

    岗位职责: 岗位职责: 直接向集团财务总监汇报,协助监督和管理柬埔寨的财务和会计业务; 处理所有与银行和供应商的财务对接,并准备现金流量预测/预算 ; 对业务绩效进行分析和评估; 与审计、银行和外部专业人士保持联络; 处理法定审计、涉税事项,确保符合相关规定 ; 执行上级指定的任务和项目。 任职资

  • 财务

    • 国外-欧洲,国外-亚洲,国外-大洋洲-澳大利亚
    • 50-120 万
    • 某英医药集团

    职位要求: 1、有成功主导企业IPO上市(创业板、中小板)的工作经验; 2、担任5年以上财务总监职务。有药企、年销售规模有10亿以上企业工作经验者优先考虑; 3、熟悉企业财务运营、成本管理、预算管理体系。 4、愿意推动企业上市的同时,加强公司财务团队管理和财务制度建设; 5、年龄35-4

  • (高级)财务经理-快递

    • 国外-亚洲-柬埔寨
    • 30-40 万
    • 某外资物流公司

    岗位职责: A. 负责公司的财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、资金管理等方面的工作,有效支撑管理层的经营管理决策,提高企业经济效益; B. 主持公司预算编制、调整、审核、执行跟踪及反馈等工作,完善公司全面预算管理; C. 建立、健全公司的财务管理制度和会计核算体系,完善财务内控管理

  • 财务经理/主管/专员

    • 国外-亚洲-马来西亚
    • 12-36 万
    • 太平洋西南建设集团

    国际土建财务工作经验3年以上,负责国际项目内(当地合作公司、分包队伍等属于该项目体系内单位团体)的金融、财务、物流与管理工作。财务中级以上职称 具体包括: 1、组织编制项目合并报表、管理报表与合作公司单体报表,使之符合当地会计准则,并做到:每月10号前出具月度财务报表与经营报告;每季度15号前

  • 财务主管

    • 北京,上海,国外-亚洲-菲律宾
    • 20-30 万
    • 国外知名互联网公司

    岗位职责: 监督并保障公司财务部日常业务运营, 负责及时核对系统内的资金流动。 负责与菲律宾财务人员进行业务沟通,处理业务问题。 协调并处理跨部门所提出的日常业务需求。 宣达业务指令,并确保部门同仁执行的正确性及效率。 针对目前作业流程提出具体改善方案,以完善公司整体业务运作并提高工作效率。 岗